لقد ولدت شركة سامسونج الحقيقية، التي تفتخر بمنتجاتها عالية الجودة في جميع أنحاء العالم، في النصف الأول من التسعينيات مع حدوث تغيير في الإدارة. في ذلك الوقت، أصبح لي كون هي، الابن الثالث لمؤسس سامسونج، رئيسًا للإدارة. لقد اهتم بإحداث تغيير جذري في تصور المنتجات المصنعة - يجب أن تكون الجودة هي المعلمة الأكثر أهمية.
ومع ذلك، فإن الانتقال إلى فلسفة جديدة ليس بالأمر السهل أبدًا، وغالبًا ما تحبط عمليات التفتيش الناتجة المشرف الجديد. لكي تنأى سامسونج بنفسها بشكل نهائي عن إنشاء منتجات رخيصة ومنخفضة الجودة بكميات كبيرة وإعطاء الأولوية للجودة، قرر Lee Kun Hee تدمير جحافل الهواتف المصنعة وأجهزة التلفزيون وأجهزة الفاكس وغيرها من التقنيات أمام أعيننا. من 2000 موظف - بالإضافة إلى مجلس إدارة الشركة، أخذ أيضًا مطرقة كبيرة.
